将您的工资支付记录在适当的账户中
Posted: Sat Jan 04, 2025 3:23 am
如何记录工资单
虽然最好的在线工资单软件简化了工资核算，但您仍然应该知道如何自己完成这项任务。
首先，了解工资日记帐流程可以帮助您发现软件计算中的差异，这些差异表明系统中输入的数字有误。更重要的是，了解流程的工作原理将使您能够更好地控制员工支付流程。请按照以下步骤创建工资条目。
假设您在该期间支付的工资总额为 200,000 美元。您需要将此金额记为工资账户中的借方，以及应付工资账户中的贷方。这两个名称相似的账户之间的区别在于，后者是负债，前者是费用。由于这两个账户 匈牙利电话号码数据 都在资产等式的右侧，因此以相等的金额记入一个账户的贷方，记入另一个账户的借方，从数学上讲是正确的。
您的工资日记帐分录将类似于以下图表：
2. 记下您的员工工资扣除额。
您还需从员工的工资中扣除 FICA 税、所得税、员工应承担的福利保险费部分以及工资扣押。您必须将这些扣除额作为交易记录在总帐中。
要为这些扣除额创建工资日记帐分录，请为每种税种创建一行，标题为“[税名] 应付”。将每笔税款记录为贷方。然后，将这些贷方总额记录为工资税借方。
这些扣除额的工资日记帐分录应与下表类似：
3. 记录雇主从您的工资中扣除的金额。
员工工资扣除只是部分原因。您还必须为您的小型企业支付雇主工资税。这些税包括 FUTA、SUTA 和雇主应承担的 FICA 税。复核您的计算结果的一种方法是确认您的员工和雇主的 FICA 税额相等。
提示：要仔细检查您的会计工作并发现潜在错误，请验证您的雇主和雇员的 FICA 税是否相同。
您将在工资日记帐中将这些税款记录为贷方，记为“工资支出”的借方。您还将记录您为每项福利计划支付的总保费的贷方，包括您的强制性工伤补偿保险。将美元价值添加到您的员工休的假中作为贷方。
虽然最好的在线工资单软件简化了工资核算，但您仍然应该知道如何自己完成这项任务。
首先，了解工资日记帐流程可以帮助您发现软件计算中的差异，这些差异表明系统中输入的数字有误。更重要的是，了解流程的工作原理将使您能够更好地控制员工支付流程。请按照以下步骤创建工资条目。
假设您在该期间支付的工资总额为 200,000 美元。您需要将此金额记为工资账户中的借方，以及应付工资账户中的贷方。这两个名称相似的账户之间的区别在于，后者是负债，前者是费用。由于这两个账户 匈牙利电话号码数据 都在资产等式的右侧，因此以相等的金额记入一个账户的贷方，记入另一个账户的借方，从数学上讲是正确的。
您的工资日记帐分录将类似于以下图表：
2. 记下您的员工工资扣除额。
您还需从员工的工资中扣除 FICA 税、所得税、员工应承担的福利保险费部分以及工资扣押。您必须将这些扣除额作为交易记录在总帐中。
要为这些扣除额创建工资日记帐分录，请为每种税种创建一行，标题为“[税名] 应付”。将每笔税款记录为贷方。然后，将这些贷方总额记录为工资税借方。
这些扣除额的工资日记帐分录应与下表类似：
3. 记录雇主从您的工资中扣除的金额。
员工工资扣除只是部分原因。您还必须为您的小型企业支付雇主工资税。这些税包括 FUTA、SUTA 和雇主应承担的 FICA 税。复核您的计算结果的一种方法是确认您的员工和雇主的 FICA 税额相等。
提示：要仔细检查您的会计工作并发现潜在错误，请验证您的雇主和雇员的 FICA 税是否相同。
您将在工资日记帐中将这些税款记录为贷方，记为“工资支出”的借方。您还将记录您为每项福利计划支付的总保费的贷方，包括您的强制性工伤补偿保险。将美元价值添加到您的员工休的假中作为贷方。