但是什么让一个团队与众不同呢？这完全取决于你如何种植它。这里有五个工具和一些技巧可以帮助您完成这些工作。鼓励自我教育培训是拥有一支表现良好的内容营销团队的关键部分。但我不是在谈论如何解释社交平台上的分析，甚至不是一般性的写作。应该针对什么是真正好的内容、什么是平庸的内容进行培训。目前我最喜欢的工具是。 是。它是一个内容审核平台，使用基于社区的系统（称为“部落”）来剔除不会获得您想要的关注程度的内容。
@使用部落系统来剔除不会获得您想要的关注程度的内容。没有得 沙特阿拉伯 whatsapp 电话号码 到想要的关注，@..--通过使用此工具，您的团队将学习如何识别更有可能被共享、喜欢和欣赏的内容。他们可以运用这些知识来产生更多影响更大的内容创意。 精心挑选的相关内容：成功路线图：监控和衡量内容的表现分享和策划知识每个人都知道一个好的内容营销团队会与其受众分享内容；它还在成员之间共享内容。
您是否向您的团队提供了关键知识？您的员工知道在哪里可以找到这些知识吗？是一款知用程序。它包括员工驱动的内容管理和开发、可以轻松查看公司内部共享内容的新闻源以及自定义公司内容目录。 使用@进行员工驱动的内容管理，其中包括内部只读功能。@每当您希望您的团队阅读和/或共享资源时，请将其添加到您公司的仪表板中。您可以将任何资源标记为私有（仅供内部阅读），将您策划的内容组织到频道中，并鼓励您的经理和团队成员也将内容添加到仪表板。