阅简历。根据我的经验，历很快被扔进拒绝堆。 太长 请记住，人力资源部门的某些人可能会在筛选过程中面对堆积如山的简历，他们正在寻找理由来精简简历。不要提交一份多页的文档，以免被轻易丢弃。我建议你的简历每七到十年的工作经历占一页，不要超过两页。重点介绍与你申请的职位相关的工作经历。是的，这意味着你需要有多个版本的简历来申。
请不同的职位。 令人困惑的格式 再次提醒，要记住你那位四面楚歌的审阅者。从其他求职者中脱 智利ws球迷 颖而出很重要，但使用难以理解的独特格式，或与雇主习惯不一致的格式，只会带来问题。网上有许多资源可用于正确的简历格式。我喜欢看到干净整洁的简历，上面清楚地标明日期、公司名称和职位，并在下面显示职责和成就。 错别字 浏览简历时，错别字几乎会从页面上跳出来。拼写检查。
只需点击一下即可，所以请好好利用它。如果你在简历的任何地方看到红色或绿色下划线，请停下来检查一下。这通常意味着有错误。拼写检查并不总是正确的，但我发现它比大多数人都更正确。还要检查其他语法和时态错误。理想情况下，请可靠的朋友或家人校对你的简历，每次修改时都这样做。这是一个额外的步骤，但非常值得花时间。 不一致 我经常发现两个地方会。